向失業 SAY BYE BYE!


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向失業 SAY BYE BYE!

文章 Babyhuang » 週二 7月 09, 2002 12:40 am

‧向失業 SAY BYE BYE!


(文/曹耀文)


繼911恐怖攻擊後,美國的大企業接二連三的出狀況,先是去年12月2
日證管會查到恩龍能源財務醜聞,四個月後爆發聯合愛爾蘭銀行遭行員掏
空 7千多萬美元,再度重挫華爾街股市,如今景氣才開始有好轉的跡象,
現在卻傳出美國第二大長途電信公司─世界通訊(WORLDCOM)爆發嚴重的財
務管理危機,在一週內將有 17000員工被迫裁撤。


‧ 職場再出發五訣

  美國企業財務惡化如此嚴重,透露出一個警訊,面對全球失業率水漲
船高的今日,任何人都很難預料會面臨無預警的失業狀況,相信在恩龍能
源與世界通訊任職的員工,萬萬想不到會淪落失業的地步,有鑑於此,如
何在工作上重新找回自我,重拾以往的能力及信心呢 ?以下提供再度由職
場出發的五個要訣:

一、對工作與自我生涯有基本的認識

失去工作的心態,有五個歷程,包括:困惑、生氣與憤怒、委屈、接納、
改變,其中每個歷程帶來相當的情緒及釋放不少能量,每個失業者都必需
清楚會經歷這些痛苦過程,然而,如何在短期內調整到"改變"這個階段,
就是失業者該做的努力,唯有集中能量加上存有盼望成功的心態,再配合
充分資訊下做出良好抉擇,才能引導轉型與改變成功。

  二、以一段合適的時間找出自己的喜好、長處並重新出發。

內在的聲音常被外在的環境淹沒,許多人的第一份工作常在參考「重要人
物」的意見下尋求就業機會。對於不明白自己喜好與長處的人,提供以下
幾個方法建議:

    1.找人協助,與信任的友人與長輩談談。
   2.回想過去求學的經驗,了解哪些科目成績較好,哪些科目可能就
是長處所在。
   3.從過去經歷的工作中,回想哪些工作項目令您十分投入並能夠有
所發揮;以時間換取心得,以心得做為下一步工作的參考。

  三、具備清楚的市場就業趨勢觀。

在工作環境中及早定位所屬產業,便可培養縱向的專業,因為有所屬的產
業便能夠明白該產業的發展與市場動態,進而決定本身所需的技能與知識
。同時,公司協助員工定位市場,主動培養同仁核心專長,使同仁在所服
務的每一個專案便可以貢獻所長。

  四、保持寬廣開放的心胸,迎接改變。

面對失去工作的心理調適,最難的在於,勇於改變,勇於改變並非是一時
的衝動,乃是歷經上述幾個過程所做的決定;通常理性思考,可以說服自
己與「重要人物」的理由,往往是持續改變的重要因素。

  五、勇於嘗試新鮮的選擇。

在台灣有八成的高科技公司陷入人才召募不易的情況,國內科技人才每年
培育兩萬人左右,但市場上卻仍有三萬人的需求,供需落差有一萬人之多
,這不也就是提供許多新工作機會嗎 ?對於已經預備好的人來說,轉機是
契機,能帶來更美好的盼望,也在如此的衝擊下,失業者大可勇於嘗試找
回失去的能力,重新面對人生。

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